18 квітня 2024 року у ВП «Дубенський фаховий медичний коледж» КЗВО «Рівненська медична академія» РОР відбулася нарада із зовнішніми стейкхолдерами щодо перегляду та оновлення освітньо-професійних програм «Лікувальна справа» та «Акушерська справа».

На зустріч завітали  Яків ВАГІЛЕВИЧ, директор Дубенської  станції екстреної (швидкої) медичної допомоги, Валерій СЛИВА, директор КНП «Дубенський центр первинної медико-санітарної допомоги» Привільненської сільської ради Дубенського району, Лариса ЧУКАСЬ, заступник директора з медичного обслуговування населення КНП «Дубенська міська поліклініка» Дубенської міської ради, Валентина АНДРІЮК, головна медична сестра КНП «Дубенська міська лікарня» Дубенської міської ради, Любов КОНДРАТЮК, медична сестра  амбулаторії № 3 КНП «Дубенський центр первинної медико-санітарної допомоги» Дубенської міської ради.

Заклад освіти на зустрічі представляли Жанна КИСЛЮК, директор коледжу, Людмила КОБА, заступник директора з навчально-виховної роботи, Іванна ВАСИЛЕВИЧ, завідувач відділення за ліцензованими спеціальностями «Лікувальна справа» та «Акушерська справа», Алла ВЛАСЮК, методист коледжу, Алла МАКСИМЧУК, завідувач навчально-методичною лабораторією, Тетяна СОЛОПАТИЧ, керівник підрозділу зі сприяння працевлаштуванню, Надія КРАВЕЦЬ, відповідальна за організацію та проведення практики, Віктор МАРТИНЮК, адміністратор бази даних.

Зустріч відбулася в невимушеній, доброзичливій атмосфері, була продуктивною і цікавою. Адміністрація коледжу та представники медичної галузі міста активно обмінювались ідеями та досвідом, обговорювали також питання, пов’язані з оновленням освітньо-професійних програм.

Директор коледжу, Жанна Кислюк, ознайомила присутніх з реаліями та перспективами розвитку закладу, розповіла про досягнення коледжу, акцентувала увагу на розвитку співпраці з медичними освітніми закладами регіону, налагодженні зв’язків із медичними установами республіки Польща, зокрема, із Регіональною спеціалізованою лікарнею імені доктора Владислава Бєганьськєго в місті Грудзьондз, де проходитимуть переддипломну практику студенти коледжу.

Заступник директора Людмила Коба окреслила основні напрямки співпраці роботодавців та педагогічного колективу з метою удосконалення освітньо-професійних програм підготовки фахових молодших бакалаврів та забезпечення якості фахової передвищої освіти. Завідувачка відділення «Лікувальна справа» та «Акушерська справа» Іванна Василевич  зазначила, для якісної реалізації освітньо-професійних програм та їх оновлення небхідно враховувати практичні рекомендації та пропозиції зовнішніх стейкхолдерів. У рамках зустрічі було проведено анкетування за допомогою Google Forms.

Відповідальна за проведення практики Надія Кравець розповіла про консолідацію зусиль стейкхолдерів щодо підготовки фахових молодших бакалаврів, а також про види та терміни практики у закладах охорони здоров’я.

Директор Дубенської  станції екстреної (швидкої) медичної допомоги, Яків Вагілевич відзначив високий рівень практичної підготовки випускників коледжу, які працюють в Дубенській станції екстреної (швидкої) медичної допомоги.

Заступник директора з медичного обслуговування населення КНП «Дубенська міська поліклініка» Дубенської міської ради, Лариса Чукась наголосила на важливості формування стресостійкості у здобувачів освіти і на розвитку комунікативної компетентності, яка є важливою складовою фахової підготовки студентів.

Директор КНП «Дубенський центр первинної медико-санітарної допомоги» Привільненської сільської ради Дубенського району, Валерій Слива зауважив, що професія медичного працівника залишається в наш час важливою та вкрай затребуваною на ринку праці і побажав медичному коледжу збільшення контингенту здобувачів освіти, покращення матеріально-технічної бази, розширення кола партнерів в регіоні та за його межами для плідної співпраці, поглиблення й досягнення високої якості підготовки фахівців.

Одержана інформація під час зустрічі слугуватиме основою для вдосконалення змісту та якості фахової підготовки здобувачів освіти за освітньо-професійними програмами «Лікувальна справа» та «Акушерська справа». Адже залучення стейкхолдерів допомагає закладу фахової передвищої освіти адаптувати освітньо-професійні  програми до сучасних тенденцій на ринку праці.

Стейкхолдери висловили готовність допомагати у практичній підготовці студентів, надавати їм можливість проходження виробничої практики та сприяти майбутньому працевлаштуванню.

Результатом зустрічі є активне впровадження запропонованих ідей та подальша співпраця з усіма зацікавленими сторонами для досягнення найкращих результатів. Ми впевнені, що така взаємодія допоможе підвищити якість освіти та підготувати компетентних медичних фахівців, готових до викликів сучасності.

Дякуємо учасникам зустрічі за приділений час, надані пропозиції та обмін досвідом. Маємо надію та наміри на подальші зустрічі, цікаві дискусії та співпрацю! Миру, здоров’я усім та професійного зростання!